為進(jìn)一步提高員工合規(guī)意識(shí)，營(yíng)造員工合規(guī)、客戶(hù)舒心的金融服務(wù)氛圍，9月27日，中信銀行金華永康支行召開(kāi)2022年風(fēng)險(xiǎn)合規(guī)文化季啟動(dòng)會(huì)，全面加強(qiáng)合規(guī)案例警示教育。

一直以來(lái)，該行高度重視合規(guī)教育，將合規(guī)當(dāng)做銀行生存的“生命線”，此次風(fēng)險(xiǎn)合規(guī)文化季活動(dòng)，是該行合規(guī)教育的再一次升華。通過(guò)合規(guī)案例警示教育，用案例教育身邊人，將員工“十禁”作為從業(yè)人員的“禁令”、“鐵律”。

會(huì)上，該行黨支部書(shū)記充分肯定了當(dāng)前的合規(guī)成績(jī)，并提出進(jìn)一步完善合規(guī)文化建設(shè)的要求，要求支行班子成員、各部門(mén)負(fù)責(zé)人、全體黨員嚴(yán)格履行好監(jiān)督責(zé)任及自覺(jué)接受監(jiān)督，為全行員工樹(shù)立正確榜樣。

該行主要負(fù)責(zé)人表示，合規(guī)經(jīng)營(yíng)是底線、紅線，是金融服務(wù)的生命線，后續(xù)將持續(xù)在全行范圍內(nèi)深入推進(jìn)員工合規(guī)教育及宣貫活動(dòng)，以黨建引領(lǐng)，不斷強(qiáng)化員工合規(guī)理念，持續(xù)增強(qiáng)對(duì)風(fēng)險(xiǎn)合規(guī)“敬畏心”“責(zé)任心”“不放心”的“三顆心”文化認(rèn)識(shí)，以“平安中信”推動(dòng)“有溫度”的銀行品牌建設(shè)引向深入。