企業(yè)首席質(zhì)量官制度是現(xiàn)代企業(yè)制度的重要內(nèi)容，是質(zhì)量人才隊(duì)伍建設(shè)的有力抓手。建立首席質(zhì)量官制度，有利于強(qiáng)化企業(yè)質(zhì)量管理，提升質(zhì)量水平，增強(qiáng)企業(yè)競(jìng)爭(zhēng)力。

據(jù)悉，此次招募培訓(xùn)對(duì)象為政府質(zhì)量獎(jiǎng)企業(yè)、“品字標(biāo)”企業(yè)，規(guī)模以上企業(yè)或其他有意向參加培訓(xùn)的中小微企業(yè)，每家企業(yè)報(bào)名1人，人員條件要求副總經(jīng)理（副總裁）或同職級(jí)及以上的企業(yè)高管。培訓(xùn)內(nèi)容包括質(zhì)量發(fā)展政策、法律、誠信、社會(huì)責(zé)任，企業(yè)首席質(zhì)量官制度等。

本次培訓(xùn)采用在線培訓(xùn)的方式進(jìn)行，不向企業(yè)收取任何費(fèi)用。在線培訓(xùn)結(jié)束后將組織線上考，修滿課時(shí)并成績(jī)合格的將頒發(fā)“企業(yè)首席質(zhì)量官任職培訓(xùn)證書”。

目前，義烏已有150余家企業(yè)的首席質(zhì)量官完成線上報(bào)名。