調(diào)研組一行先后走訪了福田街道社交電商協(xié)會(huì)聯(lián)合工會(huì)，稠江街道義烏紅獅物流有限公司工會(huì)委員會(huì)，義烏申通快遞有限公司工會(huì)委員會(huì)及義烏高新社區(qū)工會(huì)聯(lián)合會(huì)等地。走訪中，調(diào)研組以網(wǎng)紅主播、快遞配送員、外賣配送員等為代表，通過(guò)實(shí)地考察和深入交流，詳細(xì)了解新就業(yè)形態(tài)勞動(dòng)者群體工會(huì)建設(shè)、貨車司機(jī)之家、工會(huì)戶外勞動(dòng)者服務(wù)站點(diǎn)等工作的開(kāi)展情況。

座談會(huì)上，我市就新就業(yè)形態(tài)工會(huì)工作開(kāi)展情況進(jìn)行了匯報(bào)。一直以來(lái)，市總工會(huì)以黨建為引領(lǐng)，突出工建，通過(guò)組織聯(lián)建、機(jī)制聯(lián)動(dòng)、活動(dòng)聯(lián)合三種形式組建新就業(yè)形態(tài)工會(huì)。并采用清單建、分類建、聯(lián)合建的方式廣泛吸收新就業(yè)形態(tài)勞動(dòng)者入會(huì)，建立屬地為主、調(diào)派整合、協(xié)助共建的工會(huì)組織管理體系，提供“工會(huì)+N”、定制加特制、線上和線下等系列服務(wù)。

吳海瑜對(duì)我市新就業(yè)形態(tài)工會(huì)工作的開(kāi)展予以肯定，并對(duì)今后的工作提出要求。她指出，要著眼于新就業(yè)形態(tài)勞動(dòng)者，推出接地氣的、和基層需求匹配的制度措施，注重工作時(shí)效性；義烏的新就業(yè)形態(tài)行業(yè)起步較早，要提高要求、不斷前進(jìn)，在“比學(xué)趕超”的氛圍中得到質(zhì)的提升；要繼續(xù)保持工會(huì)人的本色，以較強(qiáng)的服務(wù)意識(shí)，服務(wù)好每一位基層職工，促進(jìn)勞動(dòng)關(guān)系穩(wěn)定和諧；要擴(kuò)面提質(zhì)，圍繞“六有”搭好工會(huì)的基本框架，在此基礎(chǔ)上做到規(guī)范促建設(shè)、服務(wù)促提質(zhì)。

在義期間，調(diào)研組一行還參觀了工人文化宮、職工服務(wù)中心、工運(yùn)文化展示廳、勞模工匠展示廳及職工學(xué)校等地。