|
就業(yè)是民生之本、財富之源,一頭連著經(jīng)濟發(fā)展,一頭連著千家萬戶。從派出工作組趕赴全國各地招才引智到舉辦各類招聘會筑巢引鳳,從大手筆推出“英才計劃”到升級版的“人才新政二十條”, 從組建浙中首個人才發(fā)展集團到打出引才留才“組合拳”,今年以來,突如其來的疫情并沒有阻止義烏求賢若渴的步伐。
在就業(yè)新風口下,義烏打出“組合拳”搶人才、穩(wěn)就業(yè),一路乘風破浪。據(jù)不完全統(tǒng)計,今年前三季度全市新增來義大學生2.8萬人,我市被評選為全國人口流入第二縣(市、區(qū))。
既要走出去“搶” 又要想辦法“留”
為了讓更多人才引進來、留下來,義烏加強政策引才,先后出臺“加強技能人才和高校畢業(yè)生招引的六條意見”和“人才購房新政”,發(fā)放引才補助,并首次面向技能人才和大學生發(fā)放最高2000元每月的生活補貼。
“來了,就是義烏人!苯陙,義烏聚焦城市可持續(xù)發(fā)展和營商環(huán)境優(yōu)化,制定最具吸引力、最有含金量的政策,重點引進教育、衛(wèi)生領(lǐng)域高端人才。為了讓每位來義人才都有“一間房”,今年,我市對人才購房補助政策進行調(diào)整,率先取消了落戶、社保年限、按揭貸款首付款比例要求。同時,通過20-140萬元不等的人才購房補助政策,構(gòu)建“一周免費住、三年減半租、購房直接補”的人才住房體系,基本實現(xiàn)人才來義“拎包入住”。
“搶干”招才是我市今年的人才工作的重點之一。疫情發(fā)生以來,義烏通過包大巴、包飛機、包專列等方式,在全國率先“搶”回13萬名員工,間接帶動30余萬人返崗。3月底,義烏針對技術(shù)性工人和高層次人才緊缺等問題,派出十個駐外工作小組,一個月時間內(nèi)在全國近200所高校設(shè)立引才聯(lián)絡(luò)站。為助力高新區(qū)打造“世界光明之都”,9月份,全市抽調(diào)骨干隊伍成立工作專班,新組建的十支赴外招工引才工作組,分別前往江西、湖南、河南等十個人力資源輸出大省,上門“搶才”。
在做好走出去搶才招才引智的同時,我市還立足本地實際和資源,組織開展了夏季人才交流會、千企萬崗進百;顒印⑿F蠛献鲗訒、“家燕歸巢”學子家鄉(xiāng)行等招才引智活動426場,通過相關(guān)途徑和平臺招引各類人才來義。
與此同時,我市積極優(yōu)化服務(wù)做好留才,依托“浙里辦APP”率先推出“義烏i人才”掌上服務(wù)平臺。該平臺匯集人才引進、人才就業(yè)創(chuàng)業(yè)、人才服務(wù)保障等9個大類48個服務(wù)事項,打造人才創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新全生命周期服務(wù)體系。今年,我市人才子女入學申報首次實現(xiàn)“一網(wǎng)通服”,截至目前已為240人解決子女入學問題。
真金白銀惠企 以創(chuàng)業(yè)促就業(yè)
參加政府組織的技能培訓(xùn),不僅不用自己掏錢,符合條件的還能領(lǐng)補貼,備受關(guān)注的《義烏市職業(yè)技能提升行動實施方案(2019-2021年)》從今年1月30日起開始施行。為深入實施職業(yè)技能提升行動,我市積極推動政策鏈、操作鏈、服務(wù)鏈“三鏈貫通”。
今年2月,我市積極落實階段性減免企業(yè)社會保險費政策。相關(guān)統(tǒng)計表明,截至9月底,已減免各類社保費16.21億元,通過“無感智辦”方式完成社會保險費穩(wěn)崗返還和失業(yè)保險費穩(wěn)崗返還3億元。
今年4月,我市出臺了《關(guān)于幫扶企業(yè)渡過難關(guān)的六條意見》,啟動“保企方舟”專項行動,幫助企業(yè)穩(wěn)就業(yè)、降成本。實施穩(wěn)崗技能培訓(xùn)是其中一項重要舉措,企業(yè)可根據(jù)經(jīng)營實際,有針對性組織職工開展崗位技能提升或穩(wěn)崗技能培訓(xùn)。政府按培訓(xùn)完成人數(shù),給予企業(yè)每人每次800元的培訓(xùn)補貼,讓企業(yè)員工實現(xiàn)“帶薪”培訓(xùn),年度內(nèi)每人可參加3次不同崗位的培訓(xùn)。據(jù)不完全統(tǒng)計,截至目前已完成企業(yè)穩(wěn)崗技能培訓(xùn)13.8萬人次,兌付培訓(xùn)補貼1.03億元,預(yù)計全年培訓(xùn)補貼1.6億元。
為加強重點群體幫扶,我市今年新增大學生見習實訓(xùn)基地12家,見習實訓(xùn)基地申請實現(xiàn)網(wǎng)上申報。同時,積極組織“義烏市勞動力余缺調(diào)劑”專場交流會,開展低收入家庭勞動力就業(yè)幫扶。截至10月底,今年我市城鎮(zhèn)新增就業(yè)79344人,就業(yè)形勢總體穩(wěn)定。
為更大范圍、更高層次、更深程度推進義烏創(chuàng)業(yè)熱潮,以創(chuàng)業(yè)促就業(yè),今年以來,我市已相繼開展各類創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)活動超340場次,參與人員達8萬余人。其中,2020義烏“創(chuàng)業(yè)季”活動于8月份啟動,根據(jù)計劃安排,此次活動歷時四個月,主要開展四大賽事、創(chuàng)業(yè)論壇等各類創(chuàng)業(yè)活動50余場,目前已舉辦了26場相關(guān)活動。
年初以來,我市大力開展電商直播專項能力培訓(xùn)考核,助推直播電商等新業(yè)態(tài)經(jīng)濟發(fā)展。自從5月份義烏頒發(fā)了全國首批“電商直播專項職業(yè)能力證書”以來,截至10月底已有6198人獲得專項證書。 |
|