今年以來(lái)，廿三里街道紀(jì)工委組織開展村級(jí)采購(gòu)規(guī)范化專項(xiàng)行動(dòng)，通過(guò)“基層大數(shù)據(jù)平臺(tái)培訓(xùn)下鄉(xiāng)”、村級(jí)財(cái)務(wù)工作人員履職能力測(cè)試、村級(jí)監(jiān)察聯(lián)絡(luò)站交叉檢查等方式，督促落后村居和落后干部比學(xué)趕超，以小切口推動(dòng)村務(wù)規(guī)范化治理。

專項(xiàng)行動(dòng)中，街道成立規(guī)范深化行動(dòng)專班，以撥浪鼓社區(qū)為試點(diǎn)，進(jìn)行深度“五整治五提升大整改”，對(duì)發(fā)現(xiàn)的問(wèn)題明確責(zé)任人和整改時(shí)限，跟蹤督導(dǎo)完成閉環(huán)整改，于6月份完成試點(diǎn)建設(shè)。

為提升村級(jí)采購(gòu)規(guī)范化進(jìn)度，街道修訂《2023年廿三里街道清廉村居攻堅(jiān)競(jìng)賽辦法》，將村級(jí)采購(gòu)規(guī)范化情況賦予大分值，通過(guò)考核指揮棒，點(diǎn)明強(qiáng)化片社干部和村級(jí)干部工作員兩支隊(duì)伍基層治理工作的核心，推動(dòng)街道基層治理工作質(zhì)量整體躍升。與此同時(shí)，開展“基層工作能力大比武”活動(dòng)，推動(dòng)基層工作全域提升、全面提質(zhì)。

為提升“和悅金麟”“創(chuàng)享?yè)芾斯摹薄帮嬎�思源”等社區(qū)品牌，街道組織開展半年度拼創(chuàng)擂臺(tái)賽，鼓勵(lì)社區(qū)干部工作員將優(yōu)秀的基層治理做法和經(jīng)驗(yàn)在街道平臺(tái)上展示，通過(guò)比拼曬的方式引導(dǎo)社區(qū)建立基層服務(wù)特色品牌的同時(shí)，向兄弟單位取長(zhǎng)補(bǔ)短，進(jìn)一步提升基層治理實(shí)效。

根據(jù)基層公權(quán)力大數(shù)據(jù)監(jiān)督應(yīng)用平臺(tái)數(shù)據(jù)顯示，2022年各村社采購(gòu)補(bǔ)錄預(yù)警數(shù)高達(dá)580次，今年以來(lái)該類預(yù)警僅50次，同比下降了91%。本年度月均預(yù)警由去年同期64.4次銳減至4.5次，各村社平均預(yù)警數(shù)僅有1.4次，專項(xiàng)行動(dòng)取得了顯著成效。