本次活動以“數(shù)字化、智能制造人才”為主題，開展技術(shù)交流研討，解讀人才服務(wù)政策，旨在通過交流分享，為參會企業(yè)和個人的未來發(fā)展提供新的方向與思路。

論壇上，嘉興市一舟電子科技有限公司負(fù)責(zé)人蘇君毅作數(shù)字化賦能制造業(yè)發(fā)展講座。他表示，目前傳統(tǒng)中小企業(yè)常面臨管理和業(yè)務(wù)沖突、無法及時準(zhǔn)確共享同公司各部門信息、手工作業(yè)管理粗放和時效慢等現(xiàn)實問題，亟需數(shù)字化轉(zhuǎn)型升級。同時，他結(jié)合多家企業(yè)運用數(shù)字化手段重塑競爭力的實例，生動闡釋了數(shù)字化賦能企業(yè)降本增效大有可為。

嘉興南洋職業(yè)技術(shù)學(xué)院朱海江作智能制造人才培養(yǎng)講座，介紹了學(xué)院專業(yè)定位和方向布局、課程建設(shè)、師資團(tuán)隊建設(shè)、實踐教學(xué)條件建設(shè)等，分享了技、創(chuàng)、工、學(xué)、輔五位一體的產(chǎn)教融合育人體系，以及雙元制的本土探索和實施案例。

隨后，與會企業(yè)代表圍繞企業(yè)數(shù)字化轉(zhuǎn)型、制造業(yè)數(shù)字化人才培養(yǎng)、技能人才政策等方面進(jìn)行交流和討論。

據(jù)介紹，我國市場正處于數(shù)字化轉(zhuǎn)型階段，預(yù)測未來5年將是數(shù)字化發(fā)展的黃金時期，企業(yè)需要大量數(shù)字化高質(zhì)量人才。但目前供需兩端匹配失衡，據(jù)人社部預(yù)測，到2025年，我國智能制造領(lǐng)域人才需求將達(dá)900萬人，人才缺口達(dá)450萬人，未來該缺口還將持續(xù)擴(kuò)大，智能制造人才培養(yǎng)成為剛需。